На заводе Нефтемаш новое руководство. Крупнейшая в России компания по производству буровых установок «Уралмаш нефтегазовое оборудование холдинг» (УНГОХ) приобрела акции отрадненского завода и стала единственным его акционером.

То, что УНГОХ фирма солидная, можно сделать вывод, оценив круг его заказчиков: ОАО «Роснефть», ОАО «Газпром» «Новатэк», «Татнефть», как и то, что акционерами этого холдинга являются Газпромбанк и компания UCP.

Сегодня УНГОХ изготавливает порядка 30 буровых установок в год, но ставит задачу увеличить эту цифру до 50.

Есть перспективы завоевать не только российский рынок. Во время недавнего визита в Венесуэлу президента ОАО «Роснефть» Игоря Сечина, в числе представителей делегации принимал участие гендиректор Уралмаш НГО холдинга Юрий Карпов.

Вполне логично, что реализуя свою стратегию развития, УНГОХ решил купить акции Нефтемаша и вложить инвестиции в это производство.

На прошлой неделе «РТ» удалось побеседовать с управляющим директором Нефтемаша Олегом Ивановичем Данченко. После представления задаю вопрос:

- Олег Иванович, ваша компания, кажется, работала вместе с Нефтемашем над одним проектом – самой современной буровой установкой «Арктика». Не так ли?

- Да, в прошлом году Уралмаш НГО холдинг (УНГОХ) сделал заказ Нефтемашу: изготовить циркуляционную систему (ЦС) для современной буровой установки «Арктика», которую разработал УНГОХ. Хоть конструкторов на Нефтемаше немного, но они имеют высочайшую квалификацию в деле разработки циркуляционных систем.

Сама «Арктика» - это современная установка, в корне отличающаяся от тех, что были ранее. Полностью укрытая, она оснащена системой комбинированного обогрева, что позволяет вести работы при пониженных температурах до минус 45 градусов и при сильном ветре. Соответственно, условия для труда нефтяников созданы хорошие. Специалисты компании «Новатэк» характеризуют «Арктику» как буровую установку 21 века. А в «Роснефти» отмечают, что она является более современной, чем американские установки «Ястреб».

Из досье

Олег Иванович Данченко – управляющий директор завода «Нефтемаш» - родился в Ленинграде, там окончил школу, политехнический институт. Долгое время работал на ижорских заводах. Начинал учеником токаря, поднялся по карьерной лестнице до заместителя директора по производству. В этой должности трудился в течение 10 лет. Потом стал директором питерского завода металлоконструкций (ЗМК), затем два года был директором Курганхиммаша, следом в Екатеринбурге руководил заводом Уралхиммаш, три года возглавлял Уралмаш. До прихода в Самарскую область занимался важным для компании проектом в Москве. И вот уже месяц здесь, в Отрадном.

Первая «Арктика» уже смонтирована на Южно-Тамбейском местораждении (Ямал), идет монтаж второй. Контроль за этим процессом осуществляют специалисты Уралмаш НГО холдинга. Мы ожидаем увеличения количества заказов, как только установка начнет работать.

- Расскажите, что ожидает коллектив завода, какие перспективы его развития видит новое руководство?

- Мы пришли сюда с определенными целями. Согласитесь, техническое состояние завода не лучшее по сравнению с передовыми производствами. Сегодня в год Нефтемаш изготавливает 8 циркуляционных систем, задача стоит довести их количество до 15. Но не напрямую.

У холдинга есть три производственные площадки: в Екатеринбурге на заводе «Уралмаш» подразделение УРБО, в Тюмени – завод блочного комплектного оборудования, в Отрадном – Нефтемаш.

До 4 марта мы должны окончательно разработать, а до 15 марта утвердить стратегию развития этих заводов. Наиболее эффективно работает завод, когда он выпускает специализированную продукцию. После 15 марта определится, какие части оборудования будут производить каждый из заводов, в том числе и Нефтемаш. Затем должна быть разработана инвестиционная программа, в которой должно быть определено, какое современное оборудование необходимо приобрести. На Нефтемаш пойдут инвестиции, и, как следствие, мы ожидаем увеличения выручки минимум в два раза в течение 2013 и 2014 годов.

- От чего будет зависеть результат?

- От работы коллектива Нефтемаша. Холдинг готов оказать содействие.

- Хватит ли рабочих рук? Планируете ли вы прием на работу и как будете решать вопрос с квалифицированными рабочими? Не секрет, предприятия друг у друга переманивают хорошие кадры.

- У нас есть опыт решения таких проблем. Сегодня на Нефтемаше основных рабочих трудится порядка 130-140 человек. По нашим расчетам дополнительно нужны примерно 100 сварщиков и 70 слесарей. Будем, конечно, стараться набрать местные кадры. А для рабочих из других регионов построим либо общежитие, либо гостиницу. На Уралмаше, чтобы привлечь порядка 200 человек, мы арендовали общежитие.

Сегодня украинские рабочие, известные по Уралмашу, предлагают свои услуги в Отрадном. На местном рынке труда мы будем стараться обеспечить такую зарплату, чтобы к нам шли работать отрадненцы и жители региона.

- А сегодня какая у вас зарплата?

- Даже не хочу называть цифру, она ниже средней зарплаты по Отрадному. Хотя у некоторых категорий квалифицированных рабочих она достигает 40 тыс. рублей и даже чуть больше.

- Не подумайте, что вопрос провокационный. Некоторые новые руководители, приезжающие в город из других мест, начинают рушить хорошие городские или заводские традиции. Как Вы будете себя позиционировать?

- Если мы приехали работать в Отрадный, то мы постараемся, во-первых, понять среду, а во-вторых, вписаться в нее.

Я всегда придерживаюсь следующего принципа. Если что-то есть хорошее на заводе, никогда не рушу, стараюсь сохранять. Поэтому, если были традиции, которые связаны с жизнью города, я их буду поддерживать. Если появятся новые хорошие инициативы, буду только «за». Люди живут ведь не только работой, у них есть семьи. И кроме производства, должна быть общественная среда, в которой они вращаются. Надо, чтобы заводчане приходили на работу с хорошим настроением.

Для справки “Циркуляционная система - это мини-завод на буровой. Состоит из 18 модулей, каждый из которых размером с большой контейнер. Уникальность ее еще и в том, что на монтаж и демонтаж требуется мало времени, поскольку соединения труб и электрокабелей между модулями сделаны быстроразъемными – прим. ред.

- Социальные программы на заводе Нефтемаш Вы будете проводить?

- Мы пришли на завод, когда его финансовое состояние стабильным назвать нельзя. Завод живет только потому, что пользуется поддержкой нашей управляющей компании акционера – УНГОХ, которая помогает деньгами запустить новый проект. Уралмаш НГО холдинг – стабильная компания. Если брать финансовое положение, то в рейтинге ему присвоен высокий уровень А+.

Поэтому социальные программы и на Нефтемаше обязательно будут, но для этого просто на ноги нужно встать.  

Беседовала Юлия Андриевская